Eczacıbaşı Kariyer.
Kurumu tanımaktan kariyer fırsatlarını keşfetmeye
Eczacıbaşı Kariyer için kurum kültürünü, iş fırsatlarını ve aday profilini bir araya getiren web arayüzleri tasarladık. Eczacıbaşı’nda çalışmayı tanımak isteyen ziyaretçilerle doğrudan pozisyon arayan adayların farklı ihtiyaçlarını aynı deneyim içinde ele aldık.
Ana sayfa
Çalışan hikayeleri ve haberler
İşveren anlatısı ve iş arama, aynı yapıda.
Bir kariyer sitesi yalnızca açık pozisyonları listelemez; adayın çalışmayı düşündüğü kurumu tanımasına da yardımcı olur. Ana sayfada topluluk değerlerini, çalışan hikâyelerini ve kurumdan haberleri iş fırsatlarına ulaşan yönlendirmelerle birlikte kurguladık.
İlan listesinde ise odağı aramaya çevirdik. Kuruluş, lokasyon, fonksiyon ve deneyim gibi farklı ölçütleri filtreleme alanında bir araya getirdik. Pozisyon kartlarında temel bilgileri ortak bir sırayla sunarak adayların seçenekleri inceleyebileceği bir düzen oluşturduk.
İş ilanları ve filtreleme
Kariyer yolculuğunun merkezinde aday var.
İlan arama ve profil
Tipografi ve renkler
Profil bilgilerini yönetilebilir kılmak.
Aday profili tasarımında, kapsamlı özgeçmiş bilgisini ayrı bölümler hâlinde ele aldık. Eğitim gibi bilgi alanlarının görüntüleme ve düzenleme durumlarını tasarlayarak adayın profilini gözden geçirebileceği ve güncelleyebileceği bir arayüz oluşturduk.
Farklı içerikler, ortak tasarım dili.
Görsel ağırlıklı kurum anlatımıyla bilgi yoğun ilan ve profil ekranlarını aynı tasarım dili içinde buluşturduk. Belirgin başlıklar, düzenli bilgi grupları ve aksiyonları ayırt eden renk kullanımıyla sayfalar arasında tutarlılık kurduk.
OGOO iş birliğiyle yürütülen projede, Pars Design olarak kariyer platformunun kullanıcı deneyimi ve arayüz tasarımına odaklandık.
